Liebe Kolleginnen und Kollegen,
wie der Arbeitgeber in seinem Blog am 26.2. informierte, sieht er die "Notwendigkeit grundsätzlicher restrukturierender Maßnahmen für den Fall einer weiteren Verschlechterung der Lage". Diesbezüglich liegt dem Betriebsrat ein Entwurf des Arbeitgebers vor.
Der Betriebsrat hat sich bereits mit einem Rechtsanwalt über diesen Vorgang ausgetauscht. Das erste Gespräch mit dem Arbeitgeber findet unter Hinzuziehung des Rechtsanwaltes des Betriebsrats am 9.3.2021 statt.
Selbstverständlich werden wir euch auf dem Laufenden halten.
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