Update zu elektrostatischen Entladungen

Liebe Kolleginnen und Kollegen,

an dieser Stelle möchten wir euch ein kurzes Update geben:

- am 15.1.2021 fand eine Begehung in Anwesenheit des TÜV Rheinland statt, Securitas beauftragte   den TÜV mit der Erstellung eines unabhängigen Gutachtens

- am 21.1.2021 begann der TÜV Rheinland mit seiner Prüfung zur Erstellung des in Auftrag               gegebenen Gutachtens

Der Arbeitgeber hat zugesichert dem Betriebsrat das Gutachten nach Fertigstellung zur Verfügung zu stellen.

Wir möchten euch nochmals bitten in jedem Fall einen Unfallbericht anzufertigen und im besten Fall in Kopie dem Betriebsrat zur Verfügung zu stellen. Es ist euer Recht in jedem Fall bei gesundheitlichen Bedenken ärztlichen Rat in Anspruch zu nehmen.

Zur gesamten Thematik elektrostatische Entladungen steht der Betriebsrat im Austausch mit einer im Betrieb vertretenden Gewerkschaft.

Wir halten euch an dieser Stelle auf dem Laufenden.

 Passt bitte auf euch auf und bleibt gesund.

Telefonische Erreichbarkeit des SBR

Liebe Kolleginnen und Kollegen,

da unsere Festnetznummern noch immer nicht eingerichtet sind, sind wir unter folgender Mobilnummer erreichbar:

0173 384 77 65

Bitte entnehmt links nebenstehend die Besetzung der Sprechzimmer sowie die telefonische Erreichbarkeit.

Luftmengenmessung ZKS 21

Liebe Kolleginnen und Kollegen,

am 13.1.2021 fand eine Luftmengenmessung in der ZKS 21 statt. Diese hat ergeben, dass der Sauerstoffgehalt dem Normenwert entspricht. Erste Schritte und Maßnahmen zur Luftzirkulation werden durch den Arbeitgeber eingeleitet.

Sozialplan/Interessenausgleich Übergang BER

Liebe Kolleginnen und Kollegen,

der Betriebsrat hat vor einiger Zeit zum Übergang BER einen Sozialplan/Interessenausgleich abgeschlossen.

Dieser liegt euch zur Einsicht in den Sprechzimmern aus oder aber beim Arbeitgeber bereit.

Pausenverstöße

Liebe Kolleginnen und Kollegen,

wie euch bekannt ist, wurden mit dem 1.1.2021 die gesetzlichen unbezahlten Pausen eingeführt.

Bitte zeigt Pausenverstöße dem Betriebsrat gegenüber an, denn nur so können wir handeln.

Verstöße sind unter anderem:

- keine Ankündigung der Pausenlage mit Dienstbeginn

- Durcharbeiten von mehr als 6 Stunden

- Verschiebung einer bereits festgelegten Pause

- keine Pausennahme

Ihr könnt eure Verstöße per Mail an die nebenstehenden Betriebsratsmitglieder unter der veröffentlichten Adresse übersenden.

Elektrostatische Entladungen

Liebe Kolleginnen und Kollegen,

an dem Thema elektrostatische Entladungen/Stromschläge arbeitet der Ausschuss Arbeitsschutz/Arbeitssicherheit mit Hochdruck. Da wir noch kein Ergebnis erzielen konnten, können wir euch hier auch noch keine Informationen liefern.

Allerdings möchten wir euch raten in jedem Fall einen Unfallbericht zu erstellen. Diesen könnt ihr über euren direkten Vorgesetzten anfordern oder in den Sprechzimmern erhalten.